Предыдущая тема :: Следующая тема |
Автор |
Сообщение |
Volgin
Зарегистрирован: 31.07.2007 Сообщения: 1339 Откуда: Самара
|
Добавлено: Вт Фев 05, 2013 7:51 pm Заголовок сообщения: |
|
|
Ев Гений писал(а): | Работодатель хочет количество, а полиграфолог (если конечно совесть при нем) качество. Ну как то так. |
А почему вдруг к слову полиграфолог добавили сомнения о совести, а работодателю нет? Можно и по-другому обсудить: полиграфолог хочет количество (по оплате) а работодатель хочет качество. Диалектика..... |
|
Вернуться к началу |
|
|
Ев Гений
Зарегистрирован: 18.02.2012 Сообщения: 23 Откуда: Тольятти
|
Добавлено: Вт Фев 05, 2013 8:44 pm Заголовок сообщения: |
|
|
А на чьей совести будут результаты 20 проверок в день, работодателя, который ни чего не знает про особенности ОИП, или полиграфолога, который согласится на проведение этих 20 проверок ? (1 проверка за 20 мин. рабочего дня)!?
Надеюсь, что те, кто хочет посвятить себя этой профессии, будут долго и внимательно изучать все аспекты предстоящего обучения. И не только на основании красивых фраз в рекламных объявлениях, но и такого рода форумы. |
|
Вернуться к началу |
|
|
AVM
Зарегистрирован: 08.02.2006 Сообщения: 2869 Откуда: Российская Федерация
|
Добавлено: Вт Фев 05, 2013 8:49 pm Заголовок сообщения: |
|
|
Ев Гений писал(а): | например не более 3-4 проверок в рабочий день |
А не будете ли столь любезны хронометраж рабочего дня полиграфолога при 4 скриннингах в день? Примерно так: 8.00-8.05- включение компьютера... и т.д. Просто любопытно. _________________ С уважением,
Алексей.
t.me/dreamsanddreaming |
|
Вернуться к началу |
|
|
Ев Гений
Зарегистрирован: 18.02.2012 Сообщения: 23 Откуда: Тольятти
|
Добавлено: Вт Фев 05, 2013 9:43 pm Заголовок сообщения: |
|
|
Я за рабочий день , полноценно провожу не более 3-х проверок в день. Почти ни когда не получается, включил в 8-00 компьютер а провел проверку, затем следующую. В редких ситуациях соглашаюсь на 4, но это при ненормирование рабочего времени. |
|
Вернуться к началу |
|
|
Volgin
Зарегистрирован: 31.07.2007 Сообщения: 1339 Откуда: Самара
|
Добавлено: Ср Фев 06, 2013 10:14 am Заголовок сообщения: |
|
|
Но Пеленицын А.Б. если не ошибаюсь показывал фильм, где проверка на полиграфе (в США) занимала меньше 15 минут. Но там шел конвеер. В общем зале мультфильм о проверке симпсона и фильм с рассказами тех кто уже проходил. Предтестовую провел другой человек (который принимал документы и с ним обсудили вопросы) и только потом собственно у полиграфолога два проверочных вопроса..... Если 10-15 минут проверка, то при таком конвеере можно протестировать и 40 человек в день. Ну неужели при устройстве в госдепартамент США полиграфолог будет беседовать по 3 человека в день, тогда нужно создавать департамент полиграфологов в 5 раз больше кадрового департамента. |
|
Вернуться к началу |
|
|
Бойко
Зарегистрирован: 23.01.2013 Сообщения: 28
|
Добавлено: Ср Фев 06, 2013 11:50 am Заголовок сообщения: |
|
|
Если не касаться госдепартамента США, а говорить о комерции в РФ, то с заказчиком, начальником, руководителем надо сразу обсуждать: 2-3, ну максимум 4 человека (в очень редких случаях), иначе себе дороже выйдут такие проверки по 20 человек в день. В случае непонимания нет смысла дальше вести диалог, не прокатит. Как говориться: весна придет и покажет кто, где ....., спрятал клад. |
|
Вернуться к началу |
|
|
AVM
Зарегистрирован: 08.02.2006 Сообщения: 2869 Откуда: Российская Федерация
|
Добавлено: Ср Фев 06, 2013 12:45 pm Заголовок сообщения: |
|
|
Только личное мнение. ИМХО, как говорится.
2 человека в день, не более 35 обследований в месяц.
Форс-мажоры возможны, но как исключение из правил.
Не менее 1 ФПК в год. _________________ С уважением,
Алексей.
t.me/dreamsanddreaming |
|
Вернуться к началу |
|
|
Timur
Зарегистрирован: 22.02.2010 Сообщения: 296 Откуда: Томск
|
Добавлено: Ср Фев 06, 2013 1:35 pm Заголовок сообщения: |
|
|
Но ведь кроме тестирования следует учитывать время анализа и подготовки результатов, время составления отчетов + подготовка к тестированиям + если занимаеться не только полиграфом, но и другими делами текущими, то количество возможных тестирований сократиться.
Тестирование тестированию рознь, например сегодня проверял сотрудника, общее время 1 час 15 минут, один кадровый тест, 8 проверочных вопросов, 3 предъявления. Доп. тесты не проводил. |
|
Вернуться к началу |
|
|
Volgin
Зарегистрирован: 31.07.2007 Сообщения: 1339 Откуда: Самара
|
Добавлено: Ср Фев 06, 2013 5:03 pm Заголовок сообщения: |
|
|
Бойко писал(а): | Если не касаться госдепартамента США, а говорить о комерции в РФ |
Если в США есть техники 15-минутного тестирования, то хотелось бы узнать как они проводятся подробнее. Ведь это серъезное конкурентное преймущество, которое имеет спрос у работодателя. |
|
Вернуться к началу |
|
|
York
Зарегистрирован: 29.09.2010 Сообщения: 2622 Откуда: Вологда
|
Добавлено: Ср Фев 06, 2013 7:22 pm Заголовок сообщения: |
|
|
Volgin писал(а): |
Если в США есть техники 15-минутного тестирования, то хотелось бы узнать как они проводятся подробнее. Ведь это серъезное конкурентное преймущество, которое имеет спрос у работодателя. |
А имеются какие-либо данные о точности такого тестирования? _________________ http://skl-ol.ru |
|
Вернуться к началу |
|
|
Volgin
Зарегистрирован: 31.07.2007 Сообщения: 1339 Откуда: Самара
|
Добавлено: Чт Фев 07, 2013 1:04 am Заголовок сообщения: |
|
|
York писал(а): | А имеются какие-либо данные о точности такого тестирования? |
На форуме не однократно обсуждали этот тест: Test for Espionage and Sabotage (TES).
Если я скажу, что агенство национальной безопасности пользовалось этим тестом, то как я смогу доказать?..... Но такие тесты есть и Фон Миллер все же была на учебе в США. |
|
Вернуться к началу |
|
|
York
Зарегистрирован: 29.09.2010 Сообщения: 2622 Откуда: Вологда
|
Добавлено: Чт Фев 07, 2013 7:44 am Заголовок сообщения: |
|
|
Обсуждения этого теста не читал. Верно ли будет мое утверждение, если я скажу, что точность этого теста не имеет значения? _________________ http://skl-ol.ru |
|
Вернуться к началу |
|
|
Владимир (Питер)
Зарегистрирован: 07.11.2006 Сообщения: 1041 Откуда: С. Петербург
|
Добавлено: Чт Фев 07, 2013 9:34 am Заголовок сообщения: |
|
|
Игорь, насколько я понимаю, Test for Espionage and Sabotage (TES) преследует одну цель - сузить круг. |
|
Вернуться к началу |
|
|
$erP Site Admin
Зарегистрирован: 29.06.2005 Сообщения: 7865 Откуда: Москва
|
Добавлено: Чт Фев 07, 2013 10:01 am Заголовок сообщения: |
|
|
Тест на Шпионаж и Диверсии не имеет ничего общего с теми кадровыми тестами, которые проводятся в России. И этот тест не преследует "одну цель" - сузить круг. Потому как "сузить круг" - чего? Шпионов и Диверсантов?
Этот тест не имеет самостоятельного значения как инструмент принятия окончательного кадрового, правового, организационного или иного решения в отношении опрашиваемого. Этот тест включен как составляющая в целый комплекс мер по обеспечению защиты организации от действий разведывательного или подрывного характера со стороны враждебно настроенных организаций.
Этот тест направлен на проработку всего двух вопросов: 1) совершает (совершало) ли опрашиваемое лицо шпионские действия 2) совершает (совершало) ли опрашиваемое лицо диверсионные действия?
Собственно, все. Ни наркотики... ни преступления... ни опоздания на работу... ни мелкие кражи...
Если результат тестирования получается отрицательный для опрашиваемого, это лишь повод для того, чтобы начать с этим опрашиваемым разбираться обычными методами, и решение принимать при получении того, что называется "веские доказательства" причастности к шпионажу или диверсиям.
Только поэтому тест проводится очень быстро... за одно предъявление теста. Хотя, конечно же, при этом следует учесть, то два релевантных вопроса в этом тесте повторяются каждый по три раза. _________________ Мое почтение... $erP
................................... ЛЕГКО СОЛГАТЬ ТЯЖЕЛО |
|
Вернуться к началу |
|
|
Alexandruk
Зарегистрирован: 01.08.2009 Сообщения: 235
|
Добавлено: Чт Фев 07, 2013 10:23 am Заголовок сообщения: |
|
|
Для обычного скрининга подойдет его полный аналог - тест DLST , естественно за исключением формулировок ПВ. Стандартизированная процедура ПТБ, отсутствие вопросов PLC - отсюда и некоторая экономия времени при проведении скр. мероприятия. |
|
Вернуться к началу |
|
|
|